連雨不知春去，一晴方覺夏深。又是一年選調生入職季，連綿的雨淋出了泥土味，帶來了回憶番，回看在村一年的點點滴滴，感悟良多。從青蔥校園到田間地頭，從在村日記到年度總結，從新來的選調生到村民一句親切的“小宋”，身上少了幾分“書生氣”，多了些許“汗水味”。
破題走深一步，謀大局和抓小事并舉。選調生的第一站是農村基層，大多擔任黨支部書記助理或村主任助理，“致廣大而盡精微”，選調生在工作中要有想大事不辭為小事、做小事胸中有全局的思路，換句話說，到村工作既要學會“謀大”，又要善于“抓小”。“不謀全局者，不足謀一域”，“謀大”是到村任職的出發點，在基層工作中我們必須把握上情、了解下情，在充分調研村情民意的基礎上，與村黨支部和鄉鎮黨委一同謀劃村莊發展道路，并將集體關注的增收問題、群眾關心的民生實事作為工作的核心，集中精力抓大事、超前服務謀大局。“大事必作于細，難事必作于易”，“抓小”是到村任職的落實點，新任選調生作為“三門干部”，擁有扎實的理論基礎，但往往缺乏實踐經驗和群眾聯系，初到農村基層，自身不適應、百姓不理解是常事。事兒是干出來的，不是說出來、寫出來的，我們要做到俯下身子聽民愿、放下架子解民憂、甩開膀子干民生，從環境治理、信訪化解、志愿服務第一個到最后一個走做起，將群眾的事一抓到底，慢慢積累信任、做出成效。
方法靠前一步，出實招和巧借力兼施。服務基層是一個歷久彌新的話題，也是一項久久為功的工作。選調生年紀輕、腦子活，來到農村基層大有可為也大有作為，但要準確把握實干和創新的關系，做到“出實”和“巧為”并重。小事辦好了就是小事，小事辦不好就影響全局、貽誤工作，就是大事，基層工作中最多的莫過民生小事，切記不可掉以輕心。為此我們要強化“細節決定成敗”的意識，既要學會用“笨”功夫去干，又要學會用“巧”功夫去做，還要學會用“細”功夫，環環相扣、嚴細縝密、滴水不漏。而在其中也要把握“巧”功夫的尺度和標準，“巧為”并非是讓我們投機取巧、偷奸耍滑，而是要掌握科學有效的工作方式，達到事半功倍的效果，并且要避免片面追求標新立異的“造詞式”創新、“復制式”創新等偽創新。具體來講，我們要用“巧為”引領，充分發揮年輕人思維活躍、熟悉網絡的優勢，聚焦村莊特色資源，大膽創新、小心實施；用“出實”推動，避免形式主義和面子工程，不急功近利、蜻蜓點水，多做有利于長遠發展的事，并以百姓同不同意、群眾滿不滿意作為評價標準。
工作緊跟一步，俯身干和群眾帶齊抓。“吃百姓之飯，穿百姓之衣，莫道百姓可欺，自己也是百姓”，選調生選之于黨、調之于任、生而為民，都是從群眾中來的，定要到群眾中去。無論是到村任職，還是期滿回崗，我們都要將“俯身干”和“群眾帶”結合起來。一方面，要少講不能辦、多想如何辦，正如央視足球評論員賀煒所說：“人生當中成功只是一時的，失敗卻是主旋律，但是如何面對失敗，卻把人分成了不同的樣子，有的人會被失敗擊垮，有的人能夠不斷地爬起來繼續向前。”在工作中無論是“擼起袖子加油干”，還是“拼搏奮斗干出來”，不吃些苦、不出些汗，是不可能取得成效的，我們只有肯吃苦、敢面對，才有資格收獲事業的甜。另一方面，要充分發揮群眾主體作用，而如何激發人民群眾內生動力是我們到村期間應當學習并運用的，就我個人而言，一句足矣——人心都是肉長的。無論我們人在何處、身在何職，只要真正把群眾當成自己的親人，把村子當成自己的家鄉，以“村里人”的視角思考問題、開展工作，我們就能夠與群眾同頻共振，只有我們把“百姓”這一身份意識融入血脈，把“到群眾中去、為群眾著想”當成一種自覺行動，我們的工作才真正有了意義和色彩。
山東省臨沂市郯城縣楊集鎮楊集村黨總支書記助理 宋振遠
